近期，中国多地持续高温，江西省也不例外。爱利积极遵守政府相关规定，严格执行《劳动法》和《职业病防治法》，实施全面的中暑防控措施，保障员工安全和可持续生产。

公司采取的关键措施：
1. 调整工作时间：避开高温高峰期，采取灵活的工作时间安排，减少户外暴露。
2. 提供降温用品：分发饮料、草药（如火香正气水）、防晒用品，并设立阴凉休息区。
3. 实施高温假：提供一周高温假，以确保员工有足够的时间休息和恢复。
4. 加强安全培训：开展中暑预防培训，提高员工的自我保护意识。
5. 应急准备：配备了急救箱，并制定了与高温相关的事件快速反应规程。

江西爱利秉持“以人为本”的理念，在保持生产效率的同时，优先考虑员工福祉，展现了其对企业社会责任（CSR）的承诺。

—

注：此版本新增了“高温假”作为一项关键措施，强调公司在极端高温天气下对员工的额外关怀。请根据具体沟通需要进行调整。